پاورپوینت دوره خود ارزيابی بر اساس مدل EFQM (pptx) 82 اسلاید
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید: 82 اسلاید
قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :
بنام خدا
دوره خود ارزيابی بر اساس مدل EFQM
SELF
-ASSESSMENT
سرفصل مطالب
مقدمه و كليات
مفاهيم بنيادين و معيارها
منطق رادار و کارت راه ياب
نقش ISO9001:2000 در EFQM
خودارزيابی و قدم های آن
روشهاي خودارزيابی
اولويت بندی اقدامات
European
Foundation for
Quality
Management
www.efqm.org
آشنايي با روند توسعة مدل EFQM
14 شركت در سال 1988 گرد هم آمدند تا EFQM را تاسيس نمايند.
تعداد اعضاي كنوني به بيش از 800 شركت بالغ مي گردد.
ماموريت اين بنياد” نيروي محرك بودن براي حفظ تعالي در اروپا“ و چشمانداز آن ” درخشش سازمانهاي اروپايي در جهان“ است.
معرفي مدل تعالي EFQM در سال 1991
بازنگري اساسي در مدل در سال 1999
انجام تغييراتي محدود در سال 2003
كليات مدلهاي سرآمدی
معيارهاي سرآمدی
(Criteria)
مفاهيم بنيادين
(Fundamental Concepts)
مدل امتيازدهي
(Scoring Model)
چارچوب خود ارزيابي
(Self-Assessment Framework)
منطق ارزيابی RADAR
چارچوب مدل EFQM ومقايسه ISO9000:2000 با آن
مفاهيم بنيادين EFQM در يك نگاه
نتيجه گرايي )[ (Results Orientation
2) مشتري مداري (Customer Focus )
3) رهبري و ثبات در مقاصد
) (Leadership & Constancy of Purpose
4) مديريت بر اساس فرآيندها و واقيتها
) ( Management by Processes and Facts
5) مشاركت و توسعه منابع انساني
( People Development & Involvement)
6) يادگيري، نوآوري و بهبود مداوم
(Continuous Learning, Innovation & Improvement)
7) توسعه شراكت ها (Partnership Development)
8) مسئوليتهاي اجتماعي (Public Responsibility)
نــــتايج
رهبري
فرآيند
کارکنان
خط مشي
و استراتژي
مشاركتها
و منابع
نتايج
كليدي
عملكرد
نتايج
کارکنان
نتايج
جامعه
نتايج
مشتري
نوآوري و يـــــادگيري
توانمند سازها
نتايج
EFQM مدل سرآمدی