صفحه محصول - پاورپوینت فصل سوم نظریه های سازمان و مدیریت

پاورپوینت فصل سوم نظریه های سازمان و مدیریت (pptx) 31 اسلاید

دسته بندی : پاورپوینت

نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )

تعداد اسلاید: 31 اسلاید

قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :

بسم الله الرحمن الرحیم اصول مدیریت آموزشی فصل سوم « نظریه های سازمان و مدیریت » - همه مکاتب و نظریه های شناخته شده مدیریت به قرن بیستم تعلق دارند. - اساسی ترین مدلهای سازمانی،سازمانهای نظامی و دینی بودند. نظریه کلاسیک این نظریه دراوایل دهه های نخست قرن بیستم شکل گرفت . شکل گیر نظریه کلاسیک در سه مرحله انجام شد: 1-مدیریت علمی 2-مدیریت اداری 3 -نئوکلاسیک اصول مدیریت آموزشی بذر تئوریهای مدیریت ابتدا در آثار اقتصاد دانانی نظیر آدام ا سمیت پا شیده شد. - کتاب «ثروت ملل» اسمیت فصلی تحت عنوان تقسیم کار داشت. اصول مدیریت آموزشی «نظریه های مدیریت علمی» - بانی این نظریه « فردریک تیلور » است. - هدف اصلی این نظریه بالا بردن سطح تولید افزایش کارایی است. اصول مدیریت آموزشی مضامین اصلی کتاب « مدیریت علمی »: الف: راه افزایش کارایی،طراحی دقیق شغل و وظیفه است. ب: انگیزه کار عمدتا ناشی از شوق به درآمد مالی است. اصول مدیریت آموزشی مبانی فلسفی « تیلوریسم » - انسان فقط با رفاه اقتصادی انگیزش می یابد - تنها عامل محدودکننده کارایی ، خستگی جسمی کارکنان است. اصول مدیریت آموزشی « نکته مهم » - تیلور عمدتا با مسائل سطح عملیاتی سازمانهای تولیدی مشغولیت ذهنی داشت. - منظور تیلور از علم، مشاهده و ارزشیابی منظم است. اصول مدیریت آموزشی فصل سوم - مدیریت علمی با اعمال تخصص در حوزه مدیریت،مدیریت مبتنی بروظیفه را به وجود آورد. - تیلور،تخصص را تنها منبع اختیار تلقی می کرد.