پاورپوینت روش های گردآوری داده ها (pptx) 35 اسلاید
دسته بندی : پاورپوینت
نوع فایل : PowerPoint (.pptx) ( قابل ویرایش و آماده پرینت )
تعداد اسلاید: 35 اسلاید
قسمتی از متن PowerPoint (.pptx) :
Dr N.Aghebati, Phd of Nursing
1
روش های گردآوری داده ها
رويکردهاي مورد استفاده در جمع آوري داده هاي تحقيق
self-reports
خودگزارش دهي ها
observation,
مشاهده
biophysiologic measures.
مقادير بيوفيزيولوژيک
In some cases, researchers may be able to use data from existing sources, such as records.
Litrature
منابع موجود مانند گزارشات و مقالات
روشهاي مختلف گردآوري اطلاعات
مشاهده
مصاحبه (رودررو)
استفاده از پرسشنامه هاي كتبي
مشاهده
مشاهده روشي است كه در آن رفتار و مشخصات موجودات زنده اشياء و پديده ها كه بطور سيستماتيك انتخاب شده اند ملاحظه و ثبت ميگردد.
در اينجا چشم مهمترين ابزار پژوهش است.
مشاهده رفتار انساني از روشهاي بسيار متداول گردآوري اطلاعات است.اين كار را ميتوان به اشكال مختلف انجام داد :
مشاهده مشاركتي (مشاهده كننده در امري كه موضوع مشاهده است شركت مينمايد).
مشاهده غير مشاركتي ( مشاهده كننده پديده مورد مشاهده را بطور پنهان يا آشكار ملاحظه مينمايد ولي خود در آن شركت ندارد ).
اندازه گیری فیزیولوژیک
اندازه های بیوفیزیکی که توسط گوشی پزشکی و فشار سنج دادها قابل جمع آوری است
اندازه های بیوشمیایی شامل مقادیر آزمایشگاهی
مشاهدات ميتوانند اطلاعات بيشتر و دقيقتري را نسبت به مصاحبه وپرسشنامه در مورد رفتار افراد ارائه دهند.
مشاهدات همچنين ميتوانند صحت اطلاعات جمع آوري شده به روشهاي مصاحبه بخصوص در مورد مسائل حساسي نظير مصرف الكل يا دارو-يا بيماريهاي با انگ وتبعيض را چك كنند.
اگرمشاهدات در تعيين يك اندازه مشخص به كاررود آن راسنجش مي نامند.
مصاحبه
مصاحبه از روشهاي گردآوري اطلاعات است كه در آن مصاحبه شوندگان بصورت فردي يا گروهي پرسش ميشوند.
پاسخ سؤالاتي را كه در طول مصاحبه پرسيده ميشود ميتوان با نوشتن يا ضبط روي نوار كاست ثبت نمود ، ثبت سؤالات ممكن است در طول مصاحبه يا هر چه زودتر بعد از مصاحبه و قبل از آنكه فراموش شوند صورت گيرد.
مصاحبه ممكن است بروشهاي مختلف صورت گيرد كه عبارتند از :
1- مصاحبه قابل انعطاف در حالات زير بكار ميرود :
- با استفاده از برنامه (باسؤالات پيش بيني شده)به طوريكه اطمينان داشته باشيم كه كليه مطالب مورد بحث قرار ميگيرد، اما زمان و ترتيب توالي سؤالات انعطاف پذير است.
-پرسشگر ممكن است براي بدست آوردن حداكثر اطلاعات ممكن در موقع مصاحبه پرسشهاي اضافي بنمايد.
- با استفاده از پرسشنامه كه قسمت عمده سؤالات بازاست .
-روش پرسيدن سؤالات سازمان يافته ، يا كم و بيش سازمان يافته ، را ميتوان براي مصاحبه با اشخاص يا با گروههايي كه اطلاعات اصلي از آنها بدست ميآيد بكار برد.
تذكر:
اين روش مصاحبه براي پژوهشهاي كيفي مقياس كوچك كه پژوهشگر هنوز بايد جنبه هاي مختلف مسئله را كشف نمايد ، سودمند است .